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营收和利润的获得是靠挖掘明天的机遇 ,而不是靠解决昨天的问题

营收和利润的获得是靠挖掘明天的机遇 ,而不是靠解决昨天的问题

四年前的比亚迪营收只有1500亿 

日期: 2025-02-24

四年前的比亚迪营收只有1500亿 ,上汽营收有8000多亿 ,达到了比亚迪的五倍还多。2024年比亚迪和上汽的半年报:比亚迪3011亿 ,上汽2846亿 ,利润比亚迪141亿 ,上汽74亿 ,比亚迪是上汽的两倍。


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贝斯特征询照拂的征询笔记:

短短四年 ,一个大学本科的功夫 ,攻守之势异也 ?杉葱虏皇且灰 ,而是不创新就落后。哪怕再景致 ,吃老本也吃不起 ,战术转型升级已是常态 ,这是汗青的选择 ,不以人的意志为转移。


1. 彼得德鲁克讲:“营收和利润的获得是靠挖掘明天的机遇 ,而不是靠解决昨天的问题”。这句话能够说极度通透:不论是比亚迪的电车 ,还是华为的成功都是靠挖掘明天的机遇 ,而非解决昨天的问题获得的;鄣﨧ATEXT ,预约人数已经突破632万 ,依照50%的转化率 ,要给产品就贡献632亿。

智驾也一样 ,只问界M9上市8个月突破13万辆 ,贡献650亿。所以企业要想提升经交易绩 ,资源必须分配给机遇 ,而不是分配给昨天问题的解决。


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2. 若何把事件做好“不是企业应该提出的问题。而是“若何找到正确的事儿“并集中资源和力量做好这些事件。用彼得德鲁克的概想就是:对企业至关沉要的是成效(effectiveness) ,而不是效能(efficiency)。也就是说 ,与之有关的问题不是若何将事件做对 ,而是若何找到对的事件去做 ,并汇聚资源 ,集中力量做好它们。


3. 这就是战术思想。什么叫战术 ?‘略’是什么意思 ?‘略’是指舍弃一部吩祺材。你不舍弃一部吩祺材 ,不叫略;没有方向 ,不叫战。对于局势不好的市场 ,要敢于抛弃一部门 ,聚焦一部门 ,聚焦后有利润赚就行了。


如任正非所言:面前最沉要的不是成本凹凸问题 ,而是能否抓住战术机遇的问题。抓住了战术机遇 ,花几多钱都是成功;抓不住战术机遇 ,不花钱也是殒命。节约是节约不出华为公司的 D芄凰岛捅说玫侣晨说母畔胍宦鱿喑。


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最后我想以熊彼特的话作为结尾:企业家通过创新获得临时的垄断职位 ,并享受超额利润 ,这就是推动经济发展的原动力。


若何挖掘明天的机遇 ?并形成界说爆款 ?欢迎参与董事长/总经理带队参与贝斯特征询10月25/26年度公开课《从机遇挖掘到爆款界说》。


本次课程内容:

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